klik hier als u de inhoud van de mail niet kunt lezen.

Januari 2009 - nº 43

.

OPSLAG GEVAARLIJKE STOFFEN

FARBO-REGELING WORDT AFGESCHAFT

WERK IN KOELCEL OP FRUITBEDRIJF VAAK GEVAARLIJK

COASTAL TRAINING PROGRAMMA

Nieuw!

LABORATORIUMVEILIGHEID: ONDER DE KAP

Lees meer... 

Opslag gevaarlijke stoffen

Het opslaan van gevaarlijke stoffen (verpakt) in uw bedrijf moet voldoen aan de eisen die gesteld worden in de richtlijn Publicatiereeks Gevaarlijke Stoffen 15 (PGS 15). In PGS 15 zijn de eisen voor brandveiligheid, arbeidsveiligheid en milieuveiligheid samengevoegd. De PGS 15 wordt onder andere veel door gemeenten gebruikt bij het verlenen van vergunningen.

De manier van opslaan van stoffen wisselt per categorie. Stoffen zijn ingedeeld in de volgende categorieën:
  • brandgevaarlijke stoffen (R10 tot en met R12);
  • toxische en extreem toxische stoffen (R23 tot en met R28);
  • oxiderende stoffen (R8);
  • schadelijke/irriterende en corrosieve stoffen (R20 tot en met R 22 en R34 tot en met R38);
  • bijzondere categorieën risicovolle stoffen.

PGS 15 geldt ook voor gasflessen, spuitbussen, carcinogene, mutagene en reprotoxische stoffen (CMR-stoffen), bepaalde organische peroxiden tot 1.000 kg, zeer licht ontvlambare stoffen, brandgevaarlijke vaste stoffen, voor zelfontbranding vatbare stoffen, stoffen met ontwikkeling van brandbare gassen in contact met water, en infectueuze stoffen.

Wat moet?

  • Brandgevaarlijke stoffen slaat u op in een veiligheidskast. Let daarbij wel op ventilatie van deze meestal vluchtige stoffen.
  • Toxische stoffen kunt u ook in een veiligheidskast opslaan. Wanneer de stoffen extreem toxisch zijn moet u deze in een apart afgesloten deel van de veiligheidskast bewaren. 
  • Oxiderende stoffen moeten in kleine hoeveelheden in flessen/potten bewaard worden. Deze stoffen mag u niet opslaan in de buurt van organische stoffen. Dit vanwege het explosiegevaar.
  • Schadelijke/irriterende en corrosieve stoffen slaat u in aparte, geventileerde kasten op. Basen en zuren van elkaar gescheiden houden.
  • Bijzondere categorieën risicovolle stoffen slaat u op in een veiligheidskast. Het brandrisico van deze stoffen zit echter in de stof zelf.

Voor het opslaan van grote hoeveelheden stoffen gelden de volgende regels:

  • Opslagvoorzieningen tot 10 ton volstaat in veel gevallen een basisvoorziening.
  • Bij opslagvoorzieningen boven 10 ton bepalen de gevaarsaspecten en het soort verpakkingsmateriaal van de stoffen het vereiste beschermingsniveau. 

U moet in de Risico-inventarisatie en –evaluatie (RI&E) en Aanvullende Risico-inventarisatie en -evaluatie (ARIE) de risico’s bij de opslag van gevaarlijke stoffen identificeren, inventariseren en evalueren. Ook moet u aangeven hoe u de risico’s beheerst. In sommige gevallen moet u een ongevalscenario opstellen.

Wat mag?

U mag andere maatregelen treffen dan PGS 15 voorschrijft. Bij de vergunningaanvraag moet u dan wel kunnen aantonen dat minimaal een gelijkwaardige bescherming van de brand-, arbeids- en milieuveiligheid wordt bereikt.
Voor bestaande opslag geldt nog de CPR 15 richtlijn. Wel moet de brandbeveiliging volledig geschikt zijn voor de opgeslagen stoffen. De nieuwe richtlijn wordt alleen gehanteerd bij nieuwe vergunningaanvragen.
U mag een werkvoorraad op de werkvloer hebben. De werkvoorraad van de gevaarlijke stof moet in een gesloten verpakking zitten en niet meer zijn dan 1 dag verbruik of 1 batch. De werkvoorraad mag zich niet bevinden in de rijroute van vorkheftrucks of andere transportmiddelen.
Twijfelt u over de juiste wijze van het opslaan van stoffen in uw bedrijf? Win dan advies in bij de leverancier van de stoffen, bij een gespecialiseerd adviesbureau of neem contact op met uw arbodienst.

Bron:www.arboportaal.nl

terug

a

Farbo-regeling wordt afgeschaft

De Farbo-regeling wordt afgeschaft. Op grond van die regeling konden ondernemers subsidie krijgen voor de aanschaf van apparaten die de blootstelling van werknemers aan lawaai, gevaarlijke stoffen of lichamelijke belasting beperken. Dat schrijft minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in een brief aan de Tweede Kamer. Met de brief is de Arbobalans 2007/2008 naar de Kamer gestuurd. Daaruit blijkt dat de arbeidsomstandigheden in Nederland, vergeleken met de EU, relatief gunstig zijn.

Aanvragen voor de Farbo-regeling kunnen tot 1 april 2009 worden ingediend, zolang het budget toereikend is. Reden voor afschaffing is dat de stimuleringsregeling weinig effectief is gebleken. Zo’n 70 procent van de werkgevers zou de apparaten ook zonder subsidie hebben aangeschaft. Bovendien kwam het geld maar in een beperkt aantal sectoren terecht.

“Uit oogpunt van doelmatige besteding van overheidsmiddelen is dit niet verantwoord”, aldus Donner. Bovendien past een dergelijke regeling niet meer in het huidige arbobeleid, waarin werkgevers en werknemers samen verantwoordelijk zijn voor gezonde werkomstandigheden. Het geld dat hiermee bespaard wordt, gaat naar onderzoek naar arbeidsrisico’s.

In Nederland worden, vergeleken met andere Europese landen, ook in zware sectoren als bouw en industrie minder lichamelijke risico’s gerapporteerd door werknemers. Daarnaast hebben werknemers relatief veel mogelijkheden om het werk zelf te regelen en om zich te ontwikkelen. Op één punt scoort ons land slechter dan elders in de EU: Nederlandse werknemers, vooral in de zorg en welzijn, onderwijs en overheid hebben vaker te maken met lichamelijk geweld of discriminatie. Het kabinet ondersteunt werkgevers en werknemers in de publieke sector om ongewenste omgangsvormen tegen te gaan.

De Arbobalans laat zien dat ruim 100 sectoren werken aan een zogenoemde arbocatalogus. Hierin kunnen werkgevers en werknemers afspraken vastleggen over gezond en veilig werken.

Inmiddels zijn 22 catalogi goedgekeurd, onder meer in de schoonmaak, gemeenten, voortgezet onderwijs en de metaalbewerking en metalelektro. De afspraken in arbocatalogi komen in de plaats van de huidige beleidsregels van de overheid. Per 1 januari 2010 vervallen alle beleidsregels. Donner verwacht dat dit een substantiële bijdrage levert aan vermindering van de regeldruk voor bedrijven.

Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Bron:www.arbo.mkb.nl

terug

a

Werk in koelcel op fruitbedrijf vaak gevaarlijk

Veel fruittelers nemen onverantwoorde risico’s bij het werken in koelcellen voor de opslag van producten. Dat is gebleken uit verkennende inspecties van de Arbeidsinspectie.

Verstikkingsgevaar in koelcel
Aanleiding voor de controles was een ongeval in de lente van vorig jaar, waarbij twee werknemers van een fruitteeltbedrijf door verstikking om het leven kwamen. Meer dan de helft van de zestien bezochte bedrijven hebben de zaken niet op orde, zo concludeert de Arbeidsinspectie. Zo waren de meeste bewaarcellen niet op slot. Bij het nemen van monsters namen telers te weinig veiligheidsmaatregelen. In vijf gevallen waren de tekortkomingen zo ernstig dat de Arbeidsinspectie overging tot een stillegging. Er mocht niet worden gewerkt tot het bedrijf veiligheidsmaatregelen had genomen.

Koelcellen met laag zuurstofgehalte
Fruitsoorten als appels en peren worden na de oogst opgeslagen in koelcellen waarin het zuurstofgehalte kunstmatig verlaagd is om de rijping van het fruit stop te zetten. Daardoor heerst in de cellen een atmosfeer waarin mensen niet kunnen overleven. Eén ademteug is al genoeg om het bewustzijn te verliezen. Dit gebeurt zonder waarschuwing vooraf, zodat mensen zich niet op tijd in veiligheid kunnen brengen. Zuurstofarme lucht is ook reukloos. Zonder hulp overlijdt het slachtoffer binnen twee minuten. Incidenten hebben dan ook vaak een fatale afloop.

Dodelijke ongevallen
Twee Poolse werknemers overleden vorig jaar april in een bewaarcel. Een van hen ging de cel binnen door een luik in het plafond, waarschijnlijk om wat appels te pakken. Toen deze man maar niet terugkwam, ging de ander kijken wat er aan de hand was. Hij zag zijn collega in de cel liggen en probeerde hem te helpen. Daarbij kwam hij eveneens om het leven. Sinds 2002 zijn nog drie soortgelijke dodelijke ongevallen gebeurd.

Strenge regels
Daarom gelden strenge regels voor het werken met dit soort bewaarcellen. Zo moeten alle deuren en andere toegangsopeningen op slot zitten, zodat mensen die er niets te zoeken hebben, niet naar binnen kunnen. Niemand mag de cellen binnen zolang het zuurstofgehalte niet op een normaal peil is gebracht. Telers nemen regelmatig monsters van het opgeslagen fruit om de kwaliteit te controleren. Hierbij zijn veiligheidsmaatregelen nodig om ongelukken door een tekort aan zuurstof te voorkomen.

De Arbeidsinspectie is ernstig verontrust over de resultaten. Blijkbaar zijn veel ondernemers en werknemers in de sector niet doordrongen van de grote risico’s bij het werken met zuurstofarme cellen.

Maatregelen beschreven
De inspectiedienst heeft de brancheorganisatie voor de fruitteelt op de hoogte gesteld van de resultaten van het onderzoek. Ze is met deze organisatie in gesprek over mogelijkheden om de bedrijven te doordringen van de risico’s van het werken in fruitopslagcellen. In opdracht van de brancheorganisatie zijn maatregelen beschreven om ongevallen te voorkomen.

Eind volgend jaar gaat de Arbeidsinspectie bedrijven opnieuw controleren. Daarbij bekijken inspecteurs of de veiligheidsmaatregelen ook in praktijk worden gebracht.

Bron:www.arboportaal.nl

terug

Coastal Training Technologies B.V.
www.coastal.nl

Kerkenbos 10-141
6546 BJ Nijmegen
Nederland
Tel: +31 (0)243743390
Vanuit Belgi� bel gratis op het 0800 75156
Email: info@coastal.nl

Laboratoriumveiligheid: onder de kap  Nieuw!

Dit programma is bestemd voor laboratoriummedewerkers die veilig willen werken in de gevaarlijke omstandigheden van het lab. In het programma wordt ook uiteengezet wat een veiligheidsplan chemicaliën is en hoe de wettelijke voorschriften voor laboratoria in de praktijk worden toegepast.

 

Prijs DVD: € 299
Bestelcode: LAB003

U kunt deze films previewen op onze website door het juiste icoon te dubbelklikken. Voor meer informatie over deze programma's of onze overige trainingsondersteunende media (computer based oplossingen, gedragsveiligheid en trainingsfilms) kunt u contact opnemen met onze verkoopadviseurs op telefoonnummer +31 24 3743390 of via info@coastal.nl

terug

Alle prijzen zijn exclusief BTW en verzendkosten. Levering uitsluitend volgens de algemene leveringsvoorwaarden van Coastal.
Prijswijzigingen voorbehouden. Previews worden kosteloos aangeboden ter evaluatie voor vijf werkdagen waarna deze op eigen kosten via traceerbare zending aan Coastal geretourneerd dienen te worden. Gebruik voor training gedurende deze periode is niet toegestaan. Indien producten niet tijdig geretourneerd worden behoudt Coastal zich het recht voor toegezonden producten in rekening te brengen

Verander het formaat van de email
Klik hier om het formaat van de email te veranderen.

Opzeggen
Klik hier
als u niet deze email niet meer wenst te ontvangen van Coastal Training Technologies B.V.